El abogado Jorge Rada Rada denunció la existencia de un presunto esquema de hostigamiento laboral sistémico en diversas dependencias del Gobierno del Estado de Zacatecas, eso, dijo, afectaría a los trabajadores y evidenciaría posibles actos de abuso de poder dentro de la administración pública.
En una entrevista colectiva expuso el caso del Sistema Zacatecano de Radio y Televisión (SIZART), donde una servidora pública, que fungía como jefa de información, habría sido presionada para renunciar, pese a contar con una queja admitida ante la Comisión Estatal de Derechos Humanos del Estado de Zacatecas (CDHEZ), y con medidas de protección emitidas por la Fiscalía General de Justicia del Estado de Zacatecas (FGJEZ).
De acuerdo con el abogado, el personal jurídico del gobierno habría acudido a solicitar su separación del cargo, eso es un posible despido injustificado y un acto de intimidación. Por estos hechos, se anunció la preparación de una demanda en contra del Gobierno del Estado y del titular del SIZART.
Joegr Rada también expuso otros casos que, dijo, podrían formar parte de un patrón más amplio de irregularidades como en el IMSS-Bienestar, señaló una presunta desviación de poder, al acusar que mandos superiores estarían utilizando instrumentos legales para gestionar medidas de protección a su favor, y eso, sostuvo, desvirtúa su finalidad de resguardo para trabajadores.
O en el Tribunal Electoral del Estado, cuestionó que tras un hecho de agresión entre personal se otorgaran medidas de protección al presunto agresor y no a la víctima, situación que calificó como irregular.
En la Secretaría de Educación, mencionó reportes de presunto acoso laboral desde niveles directivos y dinámicas internas de presión entre trabajadores.
El abogado atribuyó este contexto a la falta de liderazgo sindical efectivo y al debilitamiento de los mecanismos de control institucional, al considerar que algunos órganos de equilibrio estarían siendo utilizados con fines particulares.
La defensa legal prevé agotar las instancias administrativas y de control interno, incluyendo el Órgano Interno de Control, así como la vía de responsabilidades administrativas y, en su caso, la penal.
