La Secretaría de Educación de Zacatecas informa que la Federalización de la nómina estatal es un proceso administrativo destinado a beneficiar a los docentes con mejores prestaciones laborales y garantizar la certeza del pago puntual del salario.
La Secretaria de Educación, Gabriela Pinedo Morales, destacó que los profesores que de manera voluntaria cambien el sostenimiento Estatal al Fondo de Aportaciones para la Nómina Educativa y Gasto Operativo (FONE)z obtendrán prestaciones como el derecho a crédito hipotecario de vivienda, beneficio del que carecen.
Además, todos los profesores recibirán un bono de treinta y siete mil pesos como gratificación por los servicios prestados en el Estado.
La Secretaria de Educación aseguró que la modificación de la fuente de pago no implica una alteración del centro de trabajo y ños profesores permanecerán en su mismo centro laboral y tendrán la posibilidad de participar en las convocatorias a las que regularmente acceden para la promoción o el cambio de espacio.
Adriana Vargas Tagle, subsecretaria Administrativa, explicó que la Federación, en coordinación con cinco dependencias, incluida la Secretaría de Hacienda y Crédito Público (SHCP), validó un total de ochocientas setenta y cuatro plazas para docentes de preescolar y primaria del Estado.
Rigoberto Robles Castillo, coordinador Jurídico de la SEZ, afirmó que este proceso no pone en riesgo ningún derecho laboral de los trabajadores, ni su pensión. Indicó que la portabilidad de sistemas de pensión es una garantía legal de la que gozan todos los trabajadores del país, por lo cual, los maestros y maestras que realicen el cambio voluntario mantendrán sus aportaciones y las semanas cotizadas en el sistema actual.
Las autoridades educativas confirmaron que los profesores que asuman la modificación salarial recibirán el pago de la Federación en la primera quincena de enero de 2026, sin que se interrumpan sus prestaciones o pagos. Pinedo Morales confirmó que el Gobierno del Estado tiene una bolsa de recursos destinada al Issstezac, con la finalidad de que el instituto reintegre las aportaciones económicas efectuadas por los maestros estatales durante los años de cotización.
Pinedo Morales reiteró que este trámite administrativo es un beneficio laboral para los docentes que de manera voluntaria lo acepten, quienes gozarán de más prestaciones y mantendrán la totalidad de sus derechos adquiridos desde el primer día de trabajo en la dependencia.
